HR-generalist till SICK AB

Är du den vi söker?

Vill du arbeta i en innovativ och inspirerande miljö med engagerade kollegor? Är du i början av din karriär och önskar jobba brett inom hela HR-området? Som HR-generalist hos SICK AB har du nu chansen att utvecklas i din HR-karriär!

Arbetsbeskrivning

I rollen som HR-generalist kommer du arbeta tätt tillsammans med HR-chefen och arbeta brett med HR-frågor och administration. Då rollen är ny och bolaget växer i hög takt finns det stora möjligheter för dig att utvecklas och påverka hur rollen kommer att se ut. Du kommer bland annat att:

• Agera stöd i rekryteringsprocesser
• Ha kontakt med externa byråer och leverantörer vid inköp av rekryteringstjänster
• Arbeta med arbetsmiljöfrågor genom att uppdatera policies, protokollföra i möten och driva processer framåt
• Uppdatera personalhandbok
• Delta vid fackliga förhandlingar genom att förbereda inför, protokollföra under och hantera efterarbetet
• Arbeta med lönekartläggning
• Förbereda löneunderlag
• Genomföra lokala projekt samt delta i vissa internationella HR-projekt

Din profil

För att lyckas i rollen ser vi att du har en examen från personalvetarprogrammet och har arbetat med diverse HR-frågor. Förhoppningsvis har du arbetat med bland annat arbetsmiljö, rekrytering samt administration och policies. Du har även erfarenhet av att arbeta med kollektivavtal och ett starkt intresse för system. På SICK kommer du arbeta i Flex HRM. Då SICK är ett internationellt företag har du mycket goda kunskaper i det engelska språket.

För att trivas i rollen tar du egna initiativ och är duktig på att slutföra dina uppgifter.  Du förhåller dig positiv och entusiastisk och har förmåga att planera och organisera ditt arbete. Du ser möjligheter till att tänka utanför ramarna och ser fram emot att kliva in i en roll där du verkligen får möjlighet att påverka!

Om SICK Sensor Intelligence

SICK AB och SICK AS ingår i koncernen SICK som grundades 1946. Med ca 12 000 anställda och en global verksamhet i över 50 länder är vi idag en världsledande tillverkare av sensorer, säkerhetssystem och produkter för automatisk identifiering. Vårt primära marknadsfokus ligger i Europa. Vi är idag 85 anställda med en omsättning på ca 500 miljoner SEK. Vår verksamhet är idag indelad i affärsområdena Factory Automation, Logistics Automation och Process Automation. SICK har ett stort produktutbud med egen utveckling och klassas som marknadsledande på sensorer.

Se vår film på YouTube här nedan!

Vad händer nu?

Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid med start enligt överenskommelse. Du kommer att ha din arbetsplats på SICKS kontor i Sätra samt möjlighet till remote arbete. Låter det intressant? Ansök då endast med CV och gärna så snart som möjligt. Du behöver inte bifoga personligt brev. I processen följer sedan urvalsfrågor och arbetspsykologiska tester. Vid frågor kontakta Malin Söderberg, malin.soderberg@inhouse.se. Vi ser fram emot din ansökan!