Projektledare / Kommunikationsspecialist till OBOS

Är du den vi söker?

Är du en Projektledare/ Kommunikationsspecialist med erfarenhet av kommunikation kring bostadsutvecklling och är nyfiken på något nytt? Nu söker vi dig som vill bli en del av teamet på OBOS som är en av Sveriges största bostadsutvecklare och som just nu är i en spännande fas.
 

Arbetsbeskrivning

I rollen som Projektledare/ Kommunikationsspecialist kommer ditt fokus vara att driva marknadsinsatser för att stötta projektorganisationerna på OBOS att uppnå sina mål för försäljning och kundnöjdhet. Du kommer ha det operativa ansvaret för projektmarknadsföringen av OBOS projekt i tilldelade områden. I arbetet ingår att analysera, planera, koordinera, genomföra samt följa upp marknadsaktiviteter, säljmaterial och kommunikation.

Dina huvudsakliga arbetsuppgifter kommer bestå av att:
• Planera, genomföra och följa upp marknadsplanering tillsammans med OBOS projektorganisationer.
• Planera och genomföra marknads- och försäljningsaktiviteter.
• Framtagning av sälj- och marknadsmaterial.
• Ansvara för att ge uppdrag till den interna marknad- och kommunikationsavdelningen i enlighet med uppsatt marknadsplan för projektet
• Uppdatera projekt och objekt i Objektbanken och EpiServer.
• Ta fram underlag för objekt- och projektannonser via Hemnet
• Planera och skicka nyhetsbrev via CRM.
• Stötta projektorganisationerna vid behov med övrigt marknads- och säljmaterial såsom presentationer, tävlingar, interna och externa event, mm.
• Ta till vara lokala aktiviteter som kan lyftas i externa kanaler.

Din profil

Vi söker dig som har några års erfarenhet av marknadsföring, media, kommunikation, varumärke och grafisk form. Du har en relevant universitet- eller högskoleutbildning inom området. I den här rollen behöver du även ha erfarenhet av projektledning inom marknadsföring för större bostadsprojekt som har innefattat såväl marknadsföring för plats/destination samt driva intressenter till försäljning.

Du behärskar det svenska och engelska språket väl i både  tal och skrift och är bekväm att arbeta i  Office 365 och Adobe desktop publishing program. Eftersom rollen innebär att du behöver besöka de olika bostadsprojekten och olika kontor behöver du ha körkort.

Som person önskar vi att du har förmåga att operationalisera strategiska mål, arbetar strukturerat och är initiativrik och kan arbeta självständigt.
Hos oss trivs du som är nyfiken och positiv till nya eller utmanade uppgifter och är drivande i det egna ansvarsområdet och bidrar till att effektivisera och förbättra arbetet. Det är viktigt att du även kan se och förstå helheter och samband genom hela köpprocessen.
 

Om företaget

Medlemsägda OBOS är en av Sveriges största bostadsutvecklare och ägs av sina 500 000 medlemmar i Norge och Sverige. OBOS grundades i Oslo 1929, inspirerad av den svenska kooperativa modellen för bostadsutveckling. OBOS erbjuder bostäder för alla livets faser i form av villor, kedjehus och flerbostadshus, i städer och på landsbygden.

OBOS verkar i Sverige genom varumärkena OBOS, Smålandsvillan och Myresjöhus. Koncernen har omkring 2 500 anställda, varav knappt 1 000 i Sverige i dotterbolagen OBOS Sverige, OBOS Kärnhem och OBOS Nya Hem. Tack vare en kommersiellt framgångsrik styrning av verksamheten har OBOS byggt en stark finansiell ställning där vinsterna investeras i fler bostäder. OBOS utvecklar flerbostadshus på entreprenad i större städer och är Sveriges ledande aktör inom industriellt och hållbart byggande i trä.
2020 sålde OBOS 3 262 bostäder, varav 1 516 i Sverige i 152 av landets kommuner. OBOS mål är att erbjuda 20 procent av bostadsutbudet genom alternativa boköpmodeller för att ge fler möjligheten att äga sitt boende – på så vis bidrar OBOS till en hållbar samhällsutveckling.
www.obos.se  www.oboskarnhem.se  www.obos.no 

Övrigt/Vad händer nu?

Tjänsten är på heltid och inleds med sex månaders provanställning med placering på OBOS kontor i Solna. Vi intervjuar löpande så vänta inte med din ansökan :-). Vi tar inte emot några ansökningar via mail, utan du söker enkelt med ditt CV här på hemsidan, inhouse.se. Du ska inte skicka med något personligt brev, vi vet att ditt CV räcker gott och väl.
Om du går vidare i processen kommer du som ett första steg få svara på ett antal urvalsfrågor. Processen innehåller även arbetspsykologiska tester. För mer information eller frågor, kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Maria Lindskog Klasén.