Responsible People Experience till Kia

Är du den vi söker?

Vill du arbeta i en innovativ och inspirerande miljö med högt motiverade och engagerade kollegor? Som HR-generalist, eller som titeln vi använder på Kia då människan står i centrum, Responsible People Experience, får du möjlighet att arbeta och utvecklas i ett dynamiskt bolag som präglas av professionalism, engagemang och framåtanda. Vi söker dig som nu vill ta chansen att utvecklas på Kia, ett bolag med stora försäljningsframgångar, internationellt samarbete och starka gemensamma värderingar.

Arbetsbeskrivning

Att arbeta på Kia har aldrig varit mer spännande än nu. En plats där kreativa, öppna och prestigelösa medarbetare trivs och utvecklas. Tillsammans arbetar vi mot ett gemensamt mål; Att inspirera till en rörelse framåt. En rörelse mot framtida mobilitet, hållbarhet och ett bättre liv. Kia är en plats där vi inspireras av det vi gör och av varandra. Movement that inspires.

Du kommer ingå i Kias People & Organization avdelning (P&O) där dina huvudsakliga arbetsuppgifter som Responsible People Experience främst kommer att bestå av P&O-administration inom det löpande operativa P&O-arbetet. Tillsammans med Manager People & Organization utvecklar och förbättrar du processer tillämpliga för hela organisationen. Vår mission är att säkerställa att vi har en arbetsmiljö, ett medarbetarskap, ledarskap och en kompetensutveckling där alla kan vara sitt bästa jag och utvecklas tillsammans med Kia.

I rollen ingår bland annat:

     - att vara kontaktperson gentemot den outsourcade lönepartnern och pensionsbolag, där du ansvarar för månatlig hantering av löner, förmåner och pensioner för anställda.
     -rekrytering och bemanning inkl konsulter, från attract till rekrytering, pre- och on-boarding
     - paketering och kommunikation av Kias employer brand
     - driva arbetsmiljöprojekt
     - arbeta med företagskultur och kärnvärden bland annat genom personalmöten och konferenser
     - stöd till organisationen i årliga P&O processer
     - att vara behjälplig inom P&O-området för chefer och medarbetare inom organisationen
     - upprätthålla data i interna P&O-system, bl a Workday
 

Din profil

Som person trivs du med att ta eget ansvar och du agerar serviceinriktat och prestigelöst. Du anpassar dig väl till förändringar, är nyfiken i din natur och trivs med att jobba såväl självständigt som i team. För att lyckas i rollen har du ett strukturerat arbetssätt, är kommunikativ och en god förmåga att prioritera mellan olika arbetsuppgifter.
Du har troligtvis en akademisk examen inom HR med några års erfarenhet av likande arbetsuppgifter. God kunskap i både svenska och engelska är ett krav, likväl mycket goda kunskaper i Excel och övriga Officepaketet.

På Kia finns stora möjligheter att utvecklas och ta ansvar, om du har rätt inställning och energi. Tjänsten ger dig en mångfacetterad arbetsdag med brett innehåll där du bidrar med egna tankar och idéer för att optimera och driva Kias People-arbete framåt.
 

Om företaget

Kia började sälja bilar i Sverige 1997 och 2004 grundades Kia Sweden. På Sverigekontoret i Upplands Väsby norr om Stockholm arbetar idag ca 80 personer. Sedan 2017 är Kia Sveriges tredje största bilmärke. Kia utmärker sig genom sin fantastiska utveckling både inom sitt affärstänk och sin erfarenhet och kompetens när det gäller elektrifierade bilar.
Vår företagskultur kännetecknas av ett dynamiskt och entreprenöriellt mindset med en vilja att vara agila och förändringsbenägna. Vi är sälj- och marknadsorienterade och sätter alltid kunden i fokus, vilket gör att vi kontinuerligt utvecklar vår affär och lanserar produkter och tjänster som efterfrågas av marknaden. Vi har en platt organisation där allas insats är värdefull och där vi tillsammans hjälps åt för att skapa bästa möjliga förutsättningar för en framgångsrik verksamhet och en kultur där vi trivs och vill bidra. Vi tror på en kontinuerlig utveckling och satsar mycket på att vara en lärande organisation där du får möjlighet att påverka, delta, lära och bidra. Vi är familjära och transparenta vilket vi anser främjar kreativitet och modet att våga utforska nya alternativa vägar. Våra anställda är vår viktigaste tillgång och vi erbjuder en flexibel arbetsmiljö där du har möjlighet att jobba hemifrån och på kontoret, allt för att du ska utvecklas och växa i din arbetsroll samtidigt som du kan balansera arbete och fritid.
 

Övrigt/Vad händer nu?

I denna rekrytering samarbetar Kia med Inhouse HR. Tjänsten är en tillsvidareanställning på heltid (föregås av sex månaders provanställning). Om du tycker det här låter som rollen för dig, så ansök enkelt med ditt cv, du behöver inte skicka med något personligt brev. Arbetspsykologiska tester är en del av urvalet i den här rekryteringsprocessen. Vi intervjuar löpande så vänta inte med att skicka din ansökan. För frågor om rollen, kontakta rekryteringskonsult Jessica Johansson, jessica.johansson@inhouse.se