Inhouse / Rekrytering inom ekonomi i Stockholm

Rekrytering inom ekonomi i Stockholm

Rekrytering och Organisationsutveckling inom ekonomi och business services

Funderar du på att sätta igång en rekrytering inom ekonomi till ditt företag i Stockholm? En rekryteringsprocess kan både kosta mycket pengar för ditt företag och vara tidskrävande. Blir det sedan en felrekrytering kan den vara förödande för ditt företag. Så varför chansa? Anlita specialister i stället.

Vi på Inhouse är specialister på rekrytering inom ekonomi i Stockholm. Inhouse är ett konsultföretag inom organisationsutveckling, rekrytering och bemanning.
Vi riktar oss mot branscher inom kommunikation, ekonomi, business services och HR. Alla som arbetar på Inhouse har också varit verksamma i dessa branscher och vet vilka utmaningar våra kunder faktiskt har.

Vi är specialister på rekrytering inom ekonomi i Stockholm

Vi på Inhouse vet hur viktigt ekonomiavdelningen är för att skapa lönsamma affärer. Vi erbjuder dig specialister som har samlade erfarenheter från din bransch eller verksamhet. Vi förstår din affär och din verksamhet.

Prata med oss om rekrytering inom ekonomi i Stockholm – vi ser framemot att ta oss an dina utmaningar!

Carola-A

Kontakta gärna mig!

Vill du veta mer om hur vi på Inhouse Ekonomi kan hjälpa dig och ditt företag? Kontakta mig så berättar jag mer! 

CAROLA ARKEKLINT
Rekryteringskonsult & Konsultchef
+46 8 52 22 33 12
carola.arkeklint@inhouse.se

Referenser

MiG web
mig-logo

Referenser

Inhouse sitter med både nätverket, relationerna, förståelsen och intresset!

Janne Björge, Ordförande

Myrorna pressbild
Logotyp

Referenser

Inhouse har gjort ett fantastiskt jobb i rekryteringen av vår HR-chef!

Caroline Andermatt, VD

Gaming
Adverty

Referenser

Vi har haft en jättebra dialog under hela processen när vi skulle rekrytera vår CFO

Niklas Bakos, grundare och strategichef

Ahlsell bakgrund
ahlsell logo

Referenser

Samarbetet ser vi som långsiktigt och rekryteringsprocessen är alltid proffsig

Ann-Sofie Höman, HRBP

Dustin Business Center
Dustin_Logo

Referenser

I wish to work with no one else in my future talent searches

Linda Stenström, Creative Director

Aktuellt

klarna ex 2
2021-09-08

”Att bygga företagskultur är den avgörande faktorn för att få in talanger”

Christian Cabau är marknadschef på fintech-bolaget Klarna med 4000 anställda världen över. Han ansvarar för avdelningen Creation på Klarna Agency och den 17 september står han på scenen på vår årliga inspirationsdag ”Inhouse Inspiration Day”.
Kaffekopp vid dator 2021_1126x550
2021-09-06

Så här tar du referenser på din nya arbetsplats

Snudd på alla företag tar referenser på nya medarbetare, men det blir även vanligare och vanligare att kandidater i en rekryteringsprocess tar referenser på sin kommande arbetsplats. Här kommer 5 tips på hur du kvalitetssäkrar din framtida arbetsgivare.
Hybrid 3
2021-09-01

Så här lyckas du med hybridmötet – 5 konkreta tips

Hybridmötenas era är här! Genom hybrida möten kan fler vara med i det viktiga nätverkandet och kunskapsutbytet. Utmaningen ligger i att skapa samma upplevelse och inkludering för alla som deltar i mötet, oavsett om man sitter i samma konferensrum eller digitalt.