HR rekrytering

När det gäller att utveckla och skapa framgång för ett företag eller en organisation är det avgörande att rekrytera rätt person till roller inom HR. Men det är lättare sagt än gjort. Vi är mitt uppe i ett paradigmskifte när det gäller synen på människan i arbetslivet, och i takt med att organisationer blir mer kunskapstunga, så har också medvetenheten ökat om att medarbetarna är en av de allra största konkurrensfördelarna. Då är det viktigt att jobba med en effektiv rekryteringsprocess och framförallt med en strukturerad och tydlig metodik. Det är även av största vikt att ha aktiva och relevanta nätverk av kandidater inom HR världen.

Vi hittar rätt kandidat för varje HR-roll

Vi rekryterar brett inom HR; från HR-direktörer till HR Business Partners och specialister inom t ex Performance Management, Compensation & Benefit och Learning & Development. Kraften i vårt HR-nätverk blir tydlig i varje sådan rekrytering och i kombination med att vi förstår professionen HR samt hur HR är kopplad till affären, medför att vi kan hjälpa våra kunder både att definiera vad de behöver, och sedan att hitta rätt person till varje roll. Genom att vi arbetar med People Management sätter vi människan i centrum där både du som kund, och de kandidater vi tar fram kommer att få en bra upplevelse som utgår från er som individer. 

Få tillgång till ett starkt HR-nätverk

Vi rekryteringskonsulter inom affärsområde HR har daglig kontakt med både kunder och kandidater inom HR-området, vilket ger oss en helhetsbild av vad som händer kring trender, nya HR-verktyg och liknande. Det ger oss även goda möjligheter att bygga nätverk av relevanta kandidater. Vi driver egna nätverk inom HR där vi bl a faciliterar regelbundna träffar såsom utbildningar, nätverksträffar och seminarier. Tillsammans med de kandidater vi träffar i våra rekryteringsprocesser, är vårt nätverk av HR-kompetens mycket gediget. För dig som kund medför detta att vi kan kombinera aktivt sökande kandidater med passivt sökande kandidater från våra nätverk, och resultatet blir ett större fönster ut mot kandidatmarknaden inom HR-området.

Våra tjänster inom HR rekrytering

Vi anpassar arbetet och erbjudandet efter era behov och förutsättningar. Här är exempel på de tjänster vi erbjuder inom HR:

• Rekrytering
  Oavsett om ni behöver hjälp med hela rekryteringsprocessen eller endast vissa delar, kan vi säkerställa att ni hittar rätt kandidat för er organisation. Vi kombinerar vår djupa kunskap om HR-området med ett omfattande nätverk av kvalificerade kandidater för att leverera en träffsäker rekrytering som inte bara fyller rollen, utan också bidrar till ert företags långsiktiga framgång.

• Second Opinion och tester
  Våra Second Opinion-tjänster och tester utförs av erfarna och certifierade rekryteringskonsulter, vilket ger er en extra säkerhetsnivå i rekryteringsprocessen. Genom att anlita oss för en Second Opinion får ni en objektiv bedömning av era slutkandidater baserat på djupgående intervjuer och avancerade personlighetstester.

• RPO (Recruitment Process Outsourcing)
  Genom vår RPO-tjänst kan ni välja att outsourca utvalda delar av er egen rekryteringsprocess till oss. Detta ger er möjlighet att fokusera på er kärnverksamhet medan vi hanterar allt från annonsering och kandidatbedömning till intervjuer och urval. Vår RPO-lösning är både kostnadseffektiv och flexibel, vilket gör den idealisk för företag som vill optimera sin rekryteringsprocess utan att kompromissa med kvaliteten.

Kontakta oss vid nästa HR rekrytering

Vi hjälper dig att hitta den perfekta kandidaten för din organisation. Oavsett om du behöver stöd i hela rekryteringsprocessen eller bara vissa delar, är vi din pålitliga partner som levererar rätt kompetens. Låt oss ta hand om din nästa HR-rekrytering, så att du kan fokusera på att driva din verksamhet framåt.

Hur kan vi hjälpa dig?

HR Interim HR-konsult HR-konsultOmställning & Outplacement Arbetsrätt & Förhandling Rehabilitering & Stresshantering